이노그리드, 상반기 공개채용 실시

이노그리드(대표 김명진)는 올해 상반기 공개채용을 실시한다고 24일 밝혔다.

이노그리드의 상반기 채용은 작년 12월 투자 유치에 따른 사업 확산 및 개발 역량 강화, 안정적인 조직 운영을 위한 선제적인 인재 확보 차원에서 진행하게 됐다. 올해 AI 기반 클라우드 소프트웨어 개발과 과학기술정보통신부의 50억 규모 AI PaaS 과제 수행을 위해 신규 R&D 인력 보강에 힘쓸 계획이다.

이를 위해 이노그리드는 ▲SW개발 ▲블록체인 ▲클라우드 컨설팅 ▲클라우드 기술지원 ▲기술영업 등에서 두자릿수 인원을 선발한다. 각 모집 분야의 전문 지식을 갖춘 인재라면 전공에 제한 없이 지원할 수 있다.

더욱이 올해 상반기 공채에 한해 지원자가 이력서 제출 시 인재를 추천해 동반 입사하게 될 경우 추천인과 피추천인 모두에게 최대 500만원의 보상금을 지급하는 ‘친구따라 이노가자’ 이벤트도 진행한다.

이노그리드는 ▲시차출퇴근제(오전 8시~11시) ▲이노패밀리데이(분기별 2회 조기퇴근) ▲이사 휴가 지원 ▲장기근속 포상 휴가 및 휴가 지원금 제공 ▲IT 및 직무 관련 자격증 취득 지원 등의 제도를 운영중이다. 작년 ‘일·생활 균형 우수기업’, ‘가족친화인증 기업’에 선정됐다.

오는 2월 14일까지 지원할 수 있으며, 채용에 대한 자세한 내용은 이노그리드 공식 채용 홈페이지와 원티드, 사람인 등 취업포털 사이트를 통해 확인할 수 있다. 입사 지원이 완료되면 서류 심사 후 1차 실무 면접과 2차 임원 면접 과정을 거치게 된다.

김명진 이노그리드 대표이사는 “클라우드 기술 발전과 회사의 비전을 실현하기 위한 중요한 시기로 이번 채용을 진행하게 됐다”며 “이번 채용을 통해 입사한 유능한 인재들과 함께 클라우드 경쟁력을 강화하여 국내 클라우드 생태계를 이끌어 가겠다”고 밝혔다.

글. 바이라인네트워크
<김우용 기자>yong2@byline.network

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